Экономика 2018: интервью Зои Стрелковой и Демида Голикова | АРБ Про
Ближайшие вебинары
Экономическая обстановка в 2018 году - интервью Зои и Демида
Стратегия

Экономическая обстановка в 2018 году - интервью Зои и Демида

Экономическая обстановка в 2018 году - интервью Зои и Демида

В программе «После новостей» телекомпании ТВК Красноярск Зоя Стрелкова и Демид Голиков рассказали о способах привлечения в инвесторов в край и экономических перспективах регионов.

– Сейчас очень много говорится про инвестиционную активность. В показателях, которые установил президент для руководителей регионов, есть требования по привлечению инвестиций. Как вам кажется, какими действиями можно создать благоприятный инвестиционный климат в регионе?

Зоя - Инвестор – это тот, кто собирается потратить довольно большую сумму. И, если регион поможет ему потратить сумму не больше, а то и меньше запланированной, то он выберет регион, где меньше головной боли.

– Но люди могут задать вопрос: разве это справедливо, что вместо школ и больниц деньги снова отдадут бизнесу и для него будут строить объекты?  

Зоя - И школы нужны, и больницы. Но ведь, детям, которые закончат школу, надо где-то работать. Им нужны интересные рабочие места, карьерные перспективы. Не всем же им ехать в Москву. Я считаю, что для тех, кто живет в Красноярске, было бы хорошо, если бы дети после школы здесь могли найти работу. Желательно, высокооплачиваемую, на современном предприятии, с хорошим продуктом, приятной атмосферой и хорошей корпоративной культурой. Когда мы, условно говоря, тянем газопровод, мы не просто даем газ какой-то компании, а предоставляем своим детям будущие рабочие места.

– Вы проводили конференцию для бизнес-руководителей компаний под названием «стратегии-2018». Если коротко, то в чем же эти стратегии?

Зоя - На 2018-й год очень маленький процент роста экономики. Получается, что те, кто собирается расти, будут отбирать рост у тех, кто меньше готов к этому. Будет происходить усиление конкуренции, денег у компаний не становится больше, предложение превышает спрос почти везде. Здесь будут выигрывать те, кто больше «в контрасте», в рынке и больше клиентоориентирован.

– Демид, какие действия, по вашему мнению, могут привести новых инвесторов в регион?

Демид – Инвестиции – это же не самоцель, а это средство, чтобы развиваться дальше. Поэтому, первое условие – сделать так, чтобы компания, которая приводит деньги, была уверена, что эти деньги не пропадут и не уйдут мимо.Нужна четкая позиция власти, что правила игры в регионе меняться не будут, необходима сильная поддержка в инфраструктуре.

– А как установить баланс между общими интересами жителей региона и затратами, которые нужно понести на привлечение инвесторов?

Демид – Главный критерий – это долгосрочный интерес развития региона. Если мы понимаем, куда мы движемся на дистанции в 10 лет, тогда мы понимаем и приоритеты – нужно и здравоохранение, и образование, и транспорт, и инвестиции в промплощадки.


Опубликовано в

Материалы по теме

Рождественская бизнес-сказка
На рынке есть условия для того, чтобы средний бизнес создал основу для своего процветания в будущем
Смотреть больше
Базовые Стратегии 2018 - впечатления и отзывы участников
Отзывы участников "Базовые Стратегии 2018" в Самаре и Ростове-на-Дону.
Смотреть больше
Свежие исследования о крупнейших международных компаниях
Гонконгский конгломерат Li&Fung, специализирующаяся на полном цикле управления цепями поставок одежды, косметики, аксессуаров, мелкой бытовой электроники, подарков, сувениров, спортивного и туристического инвентаря, POS-материалов и др
Смотреть больше
Сергей Макшанов: "Интернет-экономика — это не канал продаж, а ещё одна новая экономика"
Каким будет 2017 год, как ему работалось с екатеринбургскими бизнесменами и почему он считает важным чтение бумажных книг
Смотреть больше
Инструменты привлечения и удержания покупателей интернет-магазинов
Новые технологии, способы коммуникации и покупок, а также формы досуга меняют стиль жизни, а значит, и способы взаимодействия бизнеса с покупателями
Смотреть больше
Рынок труда истощается. 5 цитат HR-эксперта
Безработица в России находится на минимальных уровнях. По сравнению с 2022, число запросов по поиску работы упало на 50%. «Рынок труда истощается, особенно остро стоит проблема с линейным персоналом, а это костяк любой компании, – говорит HR-эксперт, менеджер по стратегическому маркетингу высшего управленческого персонала АРБ Про Дарья Фильченко. – Если проблема не решается, эффективность бизнеса сильно страдает». О трендах на рынке труда, важной грани между работой и личной жизнью и способах удержания персонала эксперт рассказала иркутским бизнесменам.
Смотреть больше