Бизнес-деконструкция: нужна ли бизнесу цель в кризис | АРБ Про
Ближайшие вебинары
Бизнес-деконструкция: стоит ли отказываться от планирования и нужна ли бизнесу цель в кризис
Стратегия

Бизнес-деконструкция: стоит ли отказываться от планирования и нужна ли бизнесу цель в кризис

Бизнес-деконструкция: стоит ли отказываться от планирования и нужна ли бизнесу цель в кризис

В сентябре увидело свет масштабное исследование инвестиционного отдела Deutsche Bank. В нем группа аналитиков презентовала публике неутешительные итоги: последние 40 лет были практически золотым веком мировой экономики. Период активной глобализации развивал связи между разными уголками мира, крупнейшие экономики «тянули» за собой отстающие и в течение всего периода мы могли наблюдать стабильный экономический рост всех игроков. Конечно, кризисы случались неоднократно, но общая тенденция роста и восстановления оставалась доминирующей даже на фоне локальных флуктуаций.


И вот, эпоха глобализации закончилась. На смену ей приходит новая, которой специалисты Deutsche Bank дали оптимистичное название «эпоха беспорядка». Внезапно мы с вами оказались в мире стремительно обесценивающихся активов, передела сфер влияния и мировых экономик, которые стремительно «закрываются» пытаясь защитить себя. Под лавиной событий этого года мир стремительно изменился и из этого следует всего один ключевой вывод: если мы продолжим вести бизнес по тому пути, который наметили до 2020 года, мы неизбежно приведем его к трагическому финалу.


Осеннее планирование грядущего года — многолетний инстинкт большинства российских компаний. Но сейчас мы находимся в ситуации, когда планировать — это опасная и нетривиальная задача. Однако от этого она не становится менее значимой. Иди в открытом океане без плана, без курса, «без руля и ветрил» — безнадежное занятие. Чтобы разобраться в вопросе, давайте попробуем создать начальную сетку координат. За время пандемии все компании разделились на три неравные группы.


Первая с удивлением обнаружила, что без их продукта/услуги клиенты могут обходиться месяц, два, три... или обойтись без них вовсе.


Вторая группа, наиболее редкая, возрадовалась, так как жить без нее стало решительно невозможно и продажи подскочили так, будто никакого кризиса и в помине не было.


Третья группа оказалась посередине — у нее есть товар/услуга, которые остались важными и нужными для покупателя, но появились и те категории, которые оказались полностью забыты клиентами. Их основной задачей стало банальное выживание.



2021 год — это время, когда компаниям из всех трех групп придется переструктурировать свою стратегию. Оставьте надежду на то, что вы сможете создать план на грядущие годы и уверенно жить в согласии с ним. Рост неопределенности не позволяет нам делать ни точных прогнозов. Что же остается бизнесу в такой ситуации?



Остается создание адаптивной модели, согласной которой компания будет жить ближайшее время. Адаптивной потому, что она будет постоянно корректироваться согласно повестке дня. А увенчать эту модель должна общая цель бизнеса. Каждый день вы принимаете решения, которые непосредственно влияют на будущее компании. Чтобы принимать их в условиях неопределенности, необходима общая цель, направление движения, в дополнение к которой и формируется план — набор вариантов того, как вы будете эту цель достигать.


Три основных цели согласуются с тремя типами компаний, о которых мы говорили выше:

Перезапуск

В ситуации, когда бизнес окончательно перестает функционировать, многие владельцы предпочитают не искать выход из ямы, а полностью перезапустить проект.

Атакующая

Если компания чувствует себя прекрасно, цель может быть атакующей. В этом случае компания ставит своей целью завоевание новых сегментов рынка, новых групп потребителей, выхода на более высокую прибыль и т.д.

Оборонительная

В ситуации, когда ваш бизнес продолжает держаться на плаву, но все же испытывает трудности, необходимо сохранить активы, продержаться до того момента, пока не закончится кризис.

Цель напрямую зависит от того, в какой группе оказалась ваша компания на данный момент. Как бы не менялась конъюнктура и рыночный контекст, это — большие задачи, которые остаются с вами на долгое время. А вот что будет меняться, так это пути, которыми вы будете пытаться их достигнуть. Не зацикливайтесь на выполнении плана, ведь при общем количестве переменных и неизвестных практически невозможно его соблюсти. Вашей главной целью должны стать оперативное реагирование на изменения и постоянный сбор обратной связи. Именно они позволят компании корректировать свои действия «в прыжке».

Глобальная задача 2021 года для любого бизнеса — перестроить стратегию так, чтобы стать нужным как можно большему количеству клиентов. Каждый начнет этот путь со своей точки, но цель, тем не менее, остается общей для всех.

А о том, как переструктурировать свою стратегию, чтобы добиться этого результата, какие методы использовать, чтобы стать нужным — об этом мы будем говорить на конференции «Базовые Стратегии»

Материалы по теме

Сергей Макшанов — о том, как бизнесу выжить в 2016 г.
Многие компании уже не смотрят на кризис, как на кризис. Ключевая цель — свести влияние проблем к нулю, чтобы было все равно, спад сейчас или нет
Смотреть больше
Ваша выручка не растет? Найдите и устраните проблемные точки
Как выявить ограничители роста выручки компании и согласовать цель по выручке с наличием средств для ее достижения.
Смотреть больше
Стратегическое планирование в 2022 году
У происходящего сегодня с российской экономикой нет чистого и понятного исторического прототипа. Мы с вами оказались в ситуации выходящей из ряда вон, но даже в таких условиях корабли бизнеса должны продолжать плавание к далекой гавани.
Смотреть больше
Сокращение персонала - это потеря для компании
Во всех случаях есть альтернатива. Более того, в нынешней ситуации сложно сократить людей без потерь для бизнеса.
Смотреть больше
Новые экономические меры и будущее Британии: комментарий экономиста Демида Голикова
Почему план министра финансов Квази Квартенга привел к обвалу фунта и в чем была ошибка нового правительства Лиз Трасс, рассказывает Демид Голиков
Смотреть больше
Разбираем две самые популярные модели управления затратами бизнеса
Любой компании нужна модель управления затратами. Именно она поможет выработать «правила игры», чтобы держать расходы под контролем и при этом не лишать компанию источников роста. Зоя Стрелкова (ГК «Институт Тренинга — АРБ Про») помогает ее выбрать.
Смотреть больше
Стратегический апгрейд
Копосов Роман, руководитель направления «Стратегическое планирование» АРБ Про рассказал о том, как выстраивать и развивать стратегию в «век беспорядка».
Смотреть больше
2017 год - рост в пределах погрешности
По итогам IV кв. 2016, после семи кварталов рецессии подряд в российской экономике впервые был от­мечен минимальный годовой прирост объемов ВВП
Смотреть больше
Сергей Макшанов: "Работодатели смогут перевести дух"
Какую пользу могут извлечь из сложившейся экономической ситуации работодатели
Смотреть больше