Как сделать корпоративную культуру по-настоящему цифровой
Бесплатный вебинар
08 октября, 11:00 МСК
В современном мире цифровизация — это не просто тренд, а необходимость для функционирования компании. Однако многие организации сталкиваются с трудностями на пути к цифровой трансформации, особенно в сфере работы с персоналом:
Зарегистрироваться
1. Специалистов не хватает, поэтому приходится «меньшим числом делать больше». Людям не до технологических нововведений, добавляющих работы.
2. Ряд задач выполняется вне цифровых систем, поэтому нет возможности оперативно мониторить их статус.
Вебинар «Как сделать корпоративную культуру по-настоящему цифровой» предназначен для тех, кто стремится не только внедрить новые технологии, но и создать культуру, где сбор и использование данных становятся неотъемлемой частью рабочего процесса.
На вебинаре обсудим
- Как компаниям справиться с дефицитом персонала, используя цифровые инструменты и подходы.
- Как разработать дашборды и системы мониторинга, которые предоставляют информацию в режиме реального времени.
- Как преодолеть сопротивление и обеспечить поддержку изменений со стороны сотрудников.
- Какие шаги нужно предпринять для формирования новой корпоративной культуры, ориентированной на данные.
Вы получите
1
Понимание, почему цифровизация «не заходит»
2
Представление, с каких шагов начать цифровую трансформацию корпоративной культуры.
3
Практические рекомендации по внедрению культуры работы с данными.
4
Стратегии управления изменениями — как избежать сопротивления и повысить вовлеченность сотрудников.
5
Запись вебинара.
Ведущие вебинара
Зоя Стрелкова
Эксперт, руководитель направления «Экономика компании» АРБ Про
Эксперт по генераторам прибыли, занимается поиском источников потерь и ликвидацией разрывов в ведении бизнеса.
Разработчик экономических моделей и приборных панелей.
Ведет модули по экономике компании для EMBA. Автор трех книг для предпринимателей.
Дарья Фильченко
Менеджер по стратегическому маркетингу высшего управленческого персонала
Эксперт по созданию управленческих команд, занимается разработкой систем мотивации, компенсации и льгот для коммерческих направлений и топ-менеджмента, автоматизацией HR-процессов.
О компании
С 1993 года создаем условия для конструктивных изменений людей и организаций.
каждый год рука об руку с топ-командами 50 бизнесов
25 лет мульти-отраслевого управленческого опыта
панорамность — погружаем ТОП-команды в среду, где рождаются решения
долгосрочное сотрудничество средний срок 7+ лет
Зарегистрироваться на вебинар
Зои Стрелковой и Дарьи Фильченко
Календарь Онлайн вебинары
По выбранным условиям мероприятий не найдено!
Измените параметры поиска или задайте нам вопрос.
Измените параметры поиска или задайте нам вопрос.
По выбранным условиям мероприятий не найдено!
Измените параметры поиска или задайте нам вопрос.
Измените параметры поиска или задайте нам вопрос.